Avelino Miguel da Mota de Pina e Cunha
AuthID: R-000-2P5
81
TÃTULO: Organizational improvisation: From the constraint of strict tempo to the power of the avant-garde
AUTORES: Pina e Cunha, M; Clegg, S; Rego, A; Neves, P ;
PUBLICAÇÃO: 2014, FONTE: Creativity and Innovation Management, VOLUME: 23, NÚMERO: 4
AUTORES: Pina e Cunha, M; Clegg, S; Rego, A; Neves, P ;
PUBLICAÇÃO: 2014, FONTE: Creativity and Innovation Management, VOLUME: 23, NÚMERO: 4
INDEXADO EM: 
Scopus
Scopus NO MEU: 
ORCID
ORCID82
TÃTULO: Building your self: a sensemaking approach to expatriates’ adjustment to ethical challenges
AUTORES: Nuno Guimarães Costa; Miguel Pina e Cunha; Arménio Rego;
PUBLICAÇÃO: 2014, FONTE: Journal of Global Mobility, VOLUME: 2, NÚMERO: 1
AUTORES: Nuno Guimarães Costa; Miguel Pina e Cunha; Arménio Rego;
PUBLICAÇÃO: 2014, FONTE: Journal of Global Mobility, VOLUME: 2, NÚMERO: 1
83
TÃTULO: Erratum to Lessons for leaders: Positive organization studies meets Niccolò Machiavelli (Leadership, (2013), 9, 4(450-465), 10.1177/1742715012455355) Full Text
AUTORES: Miguel Pina e Cunha; Stewart Clegg; Arménio Rego;
PUBLICAÇÃO: 2014, FONTE: Leadership, VOLUME: 10, NÚMERO: 1
AUTORES: Miguel Pina e Cunha; Stewart Clegg; Arménio Rego;
PUBLICAÇÃO: 2014, FONTE: Leadership, VOLUME: 10, NÚMERO: 1
INDEXADO EM: Scopus
Scopus NO MEU: ORCID
ORCID84
TÃTULO: Surprising organization
AUTORES: e Cunha, MP; Clegg, S ; Rego, A;
PUBLICAÇÃO: 2013, FONTE: Handbook of Organizational and Managerial Innovation
AUTORES: e Cunha, MP; Clegg, S ; Rego, A;
PUBLICAÇÃO: 2013, FONTE: Handbook of Organizational and Managerial Innovation
85
TÃTULO: Positive organizational behavior [Comportamento organizacional positivo]
AUTORES: Cunha, MP; Rego, A; Lopes, MP;
PUBLICAÇÃO: 2013, FONTE: Analise Psicologica, VOLUME: 31, NÚMERO: 4
AUTORES: Cunha, MP; Rego, A; Lopes, MP;
PUBLICAÇÃO: 2013, FONTE: Analise Psicologica, VOLUME: 31, NÚMERO: 4
INDEXADO EM: Scopus
Scopus NO MEU: ORCID
ORCID86
TÃTULO: Structuring the service encounter: A test of alternatives
AUTORES: Batista, MG ; Pina e Cunha, MP; Rego, A;
PUBLICAÇÃO: 2012, FONTE: Service Science Research, Strategy and Innovation: Dynamic Knowledge Management Methods
AUTORES: Batista, MG ; Pina e Cunha, MP; Rego, A;
PUBLICAÇÃO: 2012, FONTE: Service Science Research, Strategy and Innovation: Dynamic Knowledge Management Methods
INDEXADO EM: Scopus
Scopus NO MEU: ORCID
ORCID87
TÃTULO: Modeling capacitive coupling systems for Body Coupled Communications
AUTORES: Matias, RJS; Cunha, MB ; Martins, RM; Mota, AM;
PUBLICAÇÃO: 2012, FONTE: 7th International Conference on Body Area Networks, BODYNETS 2012 in BODYNETS 2012 - 7th International Conference on Body Area Networks
AUTORES: Matias, RJS; Cunha, MB ; Martins, RM; Mota, AM;
PUBLICAÇÃO: 2012, FONTE: 7th International Conference on Body Area Networks, BODYNETS 2012 in BODYNETS 2012 - 7th International Conference on Body Area Networks
INDEXADO EM: Scopus 
CrossRef
Scopus CrossRef88
TÃTULO: The Virtues of Leadership: Contemporary Challenges for Global Managers
AUTORES: Rego, A; Cunha, MPE; Clegg, SR;
PUBLICAÇÃO: 2012, FONTE: The Virtues of Leadership: Contemporary Challenges for Global Managers
AUTORES: Rego, A; Cunha, MPE; Clegg, SR;
PUBLICAÇÃO: 2012, FONTE: The Virtues of Leadership: Contemporary Challenges for Global Managers
INDEXADO EM: Scopus
Scopus NO MEU: ORCID
ORCID89
TÃTULO: The Positive Power of Character Strengths and Virtues for Global Leaders
AUTORES: Rego, A; Clegg, S; Cunha, MP;
PUBLICAÇÃO: 2012, FONTE: The Oxford Handbook of Positive Organizational Scholarship
AUTORES: Rego, A; Clegg, S; Cunha, MP;
PUBLICAÇÃO: 2012, FONTE: The Oxford Handbook of Positive Organizational Scholarship
90
TÃTULO: The Virtues of Leadership. Contemporary Challenges for Global Managers
AUTORES: Arménio Rego; Miguel Pina e Cunha; Stewart R Clegg;
PUBLICAÇÃO: 2012
AUTORES: Arménio Rego; Miguel Pina e Cunha; Stewart R Clegg;
PUBLICAÇÃO: 2012
