Jose Armenio Belo da Silva Regoo
AuthID: R-000-83J
201
TÃTULO: Emotional intelligence and caring behaviour in nursing Full Text
AUTORES: Armenio Rego; Lucinda Godinho; Anne McQueen; Miguel P Cunha ;
PUBLICAÇÃO: 2010, FONTE: SERVICE INDUSTRIES JOURNAL, VOLUME: 30, NÚMERO: 9
AUTORES: Armenio Rego; Lucinda Godinho; Anne McQueen; Miguel P Cunha ;
PUBLICAÇÃO: 2010, FONTE: SERVICE INDUSTRIES JOURNAL, VOLUME: 30, NÚMERO: 9
202
TÃTULO: Organisational justice and citizenship behaviors: A study in the portuguese cultural context. ORGANISATIONAL JUSTICE AND CITIZENSHIP BEHAVIORS Full Text
AUTORES: Rego, A; Cunha, MPE ;
PUBLICAÇÃO: 2010, FONTE: Applied Psychology, VOLUME: 59, NÚMERO: 3
AUTORES: Rego, A; Cunha, MPE ;
PUBLICAÇÃO: 2010, FONTE: Applied Psychology, VOLUME: 59, NÚMERO: 3
203
TÃTULO: Complexity, simplicity, simplexity Full Text
AUTORES: Cunha C Miguel Pina; Arménio Rego;
PUBLICAÇÃO: 2010, FONTE: European Management Journal, VOLUME: 28, NÚMERO: 2
AUTORES: Cunha C Miguel Pina; Arménio Rego;
PUBLICAÇÃO: 2010, FONTE: European Management Journal, VOLUME: 28, NÚMERO: 2
204
TÃTULO: Determinant factors of turnover versus permanence of portuguese repatriates: an exploratory study
AUTORES: Dora Martins; Arménio Rego; Teresa Proença;
PUBLICAÇÃO: 2010, FONTE: European Academy of Management: EURAM 2010: Back to the Future, 10th
AUTORES: Dora Martins; Arménio Rego; Teresa Proença;
PUBLICAÇÃO: 2010, FONTE: European Academy of Management: EURAM 2010: Back to the Future, 10th
INDEXADO EM: 
Handle
Handle205
TÃTULO: Do the Opportunities for Learning and Personal Development Lead to Happiness? It Depends on Work-Family Conciliation
AUTORES: Armenio Rego; Miguel P E Pina e Cunha;
PUBLICAÇÃO: 2009, FONTE: JOURNAL OF OCCUPATIONAL HEALTH PSYCHOLOGY, VOLUME: 14, NÚMERO: 3
AUTORES: Armenio Rego; Miguel P E Pina e Cunha;
PUBLICAÇÃO: 2009, FONTE: JOURNAL OF OCCUPATIONAL HEALTH PSYCHOLOGY, VOLUME: 14, NÚMERO: 3
206
TÃTULO: Does the Need To Belong Moderate the Relationship Between Perceptions of Spirit of Camaraderie and Employees' Happiness?
AUTORES: Armenio Rego; Solange Souto; Miguel P E Pina e Cunha ;
PUBLICAÇÃO: 2009, FONTE: JOURNAL OF OCCUPATIONAL HEALTH PSYCHOLOGY, VOLUME: 14, NÚMERO: 2
AUTORES: Armenio Rego; Solange Souto; Miguel P E Pina e Cunha ;
PUBLICAÇÃO: 2009, FONTE: JOURNAL OF OCCUPATIONAL HEALTH PSYCHOLOGY, VOLUME: 14, NÚMERO: 2
207
TÃTULO: How individualism-collectivism orientations predict happiness in a collectivistic context Full Text
AUTORES: Armenio Rego; Miguel P. Cunha ;
PUBLICAÇÃO: 2009, FONTE: JOURNAL OF HAPPINESS STUDIES, VOLUME: 10, NÚMERO: 1
AUTORES: Armenio Rego; Miguel P. Cunha ;
PUBLICAÇÃO: 2009, FONTE: JOURNAL OF HAPPINESS STUDIES, VOLUME: 10, NÚMERO: 1
208
TÃTULO: Exploring the Role of Leader-Subordinate Interactions in the Construction of Organizational Positivity Full Text
AUTORES: Miguel P E Pina e Cunha; Rita C E Campos e Cunha ; Armenio Rego;
PUBLICAÇÃO: 2009, FONTE: LEADERSHIP, VOLUME: 5, NÚMERO: 1
AUTORES: Miguel P E Pina e Cunha; Rita C E Campos e Cunha ; Armenio Rego;
PUBLICAÇÃO: 2009, FONTE: LEADERSHIP, VOLUME: 5, NÚMERO: 1
209
TÃTULO: Are Hopeful Employees More Creative? An Empirical Study Full Text
AUTORES: Armenio Rego; Fernanda Machado; Susana Leal ; Miguel Pina E Cunha ;
PUBLICAÇÃO: 2009, FONTE: CREATIVITY RESEARCH JOURNAL, VOLUME: 21, NÚMERO: 2-3
AUTORES: Armenio Rego; Fernanda Machado; Susana Leal ; Miguel Pina E Cunha ;
PUBLICAÇÃO: 2009, FONTE: CREATIVITY RESEARCH JOURNAL, VOLUME: 21, NÚMERO: 2-3
210
TÃTULO: Improvisation in service recovery
AUTORES: Miguel P E Pina e Cunha ; Armenio Rego; Ken Kamoche;
PUBLICAÇÃO: 2009, FONTE: MANAGING SERVICE QUALITY, VOLUME: 19, NÚMERO: 6
AUTORES: Miguel P E Pina e Cunha ; Armenio Rego; Ken Kamoche;
PUBLICAÇÃO: 2009, FONTE: MANAGING SERVICE QUALITY, VOLUME: 19, NÚMERO: 6
